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Die Personal Swiss bietet Ihnen ein umfangreiches Programm mit insgesamt rund 200 Beiträgen in fünf Content Stages. Diese sind direkt in die Messehallen als offene Kommunikations- und Vortragsräume integriert, so dass Sie als Besucher kurze Wege von den Messeständen zu den Vortragsforen haben.

Experten aus Theorie und Praxis referieren und diskutieren in den Content Stages über unterschiedliche Themen des Personalwesens. Lernen Sie dabei neue Ansätze, Ideen und Lösungen kennen, die Sie in Ihrer täglichen Personalarbeit benötigen. Neben zahlreichen Themenreihen bereichern unter anderem Podiumsdiskussionen der Fachpresse das Vortragsprogramm.

Möchten auch Sie einer unserer Speaker auf der Personal Swiss werden, setzen Sie sich gerne mit uns in Verbindung und melden Sie sich für das kommende Jahr 2020 als Speaker an.

info@personal-swiss.ch

31.03. – 01.04.2020 Halle 5 & 6 | Messe Zürich
  • Markus Hugentobler

    Dr. iur. Markus Hugentobler

    Centre Patronal

Neue Datenschutzfallen für das HR

Am 25. Mai 2018 ist die Übergangsfrist für die Umsetzung der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) abgelaufen. Andererseits lässt das revidierte schweizerische Datenschutzgesetz auf sich warten. Das führt zu Verunsicherungen. Der Vortrag befasst sich mit Fragen, was vorgekehrt werden muss für den Fall, dass ein Mitarbeitender sein Smartphone im Zug liegen lässt, mit dem er auch geschäftliche Daten abrufen kann, oder dass ein Mitarbeitender ein Bewerbungsdossier mit seinen Anmerkungen intern oder extern an den falschen Adressaten verschickt.
Thema: Arbeitsrecht
Vorausgesetzter Wissensstand: Vorkenntnisse erforderlich
Zielgruppe: Personalmanager aus der Wirtschaft Geschäftsführer/Mitarbeiter mit Personalverantwortung
Lernziele: Sie lernen, welche Schritte sowohl mit Blick auf die DSGVO als auch die schweizerische Datenschutzgesetzgebung auf alle Fälle den Aufwand lohnen. Zudem gewinnen Sie Sicherheit, Datenschutzfallen zu erkennen und diese zu vermeiden.

 

Dr. iur. Markus Hugentobler

Centre Patronal

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