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Die Personal Swiss bietet Ihnen ein umfangreiches Programm mit insgesamt rund 200 Beiträgen in fünf Content Stages. Diese sind direkt in die Messehallen als offene Kommunikations- und Vortragsräume integriert, so dass Sie als Besucher kurze Wege von den Messeständen zu den Vortragsforen haben.

Experten aus Theorie und Praxis referieren und diskutieren in den Content Stages über unterschiedliche Themen des Personalwesens. Lernen Sie dabei neue Ansätze, Ideen und Lösungen kennen, die Sie in Ihrer täglichen Personalarbeit benötigen. Neben zahlreichen Themenreihen bereichern unter anderem Podiumsdiskussionen der Fachpresse das Vortragsprogramm.

Das komplette Vortragsprogramm der Personal Swiss 2019 finden Sie hier ab Februar 2019.

Das war das Vortragsprogramm der Personal Swiss 2018

Möchten auch Sie einer unserer Speaker auf der Personal Swiss werden, setzen Sie sich gerne mit uns in Verbindung und melden Sie sich für das kommende Jahr 2019 als Speaker an.

info@personal-swiss.ch

2. – 3. April 2019 Halle 5 & 6 | Messe Zürich
  • Martina Dalla Vecchia

    Prof. Martina Dalla Vecchia

    Dozentin FHNW

    BPX Fachverlag

Digital Pitch HRM: Wichtige Trends für 2018

HRM 4.0: Welche Digitalisierungstrends erwarten uns in 2018? Prof. Dalla Vecchia zeigt, wo die Digitalisierung heute steht und präsentiert zusammen mit Unternehmen Beispiele, wie sich das HRM weiterentwickelt.

Vita Prof. Martina Dalla Vecchia

Prof. Martina Dalla Vecchia ist Dozentin für E-Commerce, Digital Marketing und Social Media an der Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW. Bereits im Jahre 2000 hat sie den ersten Lehrgang für E-Commerce & Online-Marketing in der Schweiz ins Leben gerufen. Marketing Automation, Kampagnenmanagement und digitales Business Networking (XING / LinkedIn) gehören zu ihren Kernkompetenzen. Ihre aktuellen Referate fokussieren auch Employer Branding, Social Recruiting und Digitalisierung im HRM.
HRM 4.0 Digitales Human Resource Management

 

Prof. Martina Dalla Vecchia

Dozentin FHNW

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